MADRID.-CSIF celebra el acuerdo sectorial del personal de justicia pero seguirá reclamando otras mejoras

MADRID, 17 (EUROPA PRESS)

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha firmado el acuerdo del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia en la Comunidad de Madrid al incluir numerosas mejoras e importantes novedades como la convocatoria de comisiones de servicio.

Tras la reunión celebrada por la Mesa Sectorial de Justicia, con la presencia del consejero de Justicia, Miguel Ángel García, y después de ver el apoyo mayoritario por parte de los funcionarios judiciales autonómicos a la propuesta de acuerdo, CSIF ha decidido apoyar este acuerdo.

Según el sindicato, aunque en el contenido del mismo no se alcanzan la totalidad de las reivindicaciones sindicales, sí aparecen reconocidas numerosas mejoras y se recogen importantes novedades como la convocatoria de comisiones de servicio; la recuperación del teletrabajo; la implantación de la carrera profesional; bolsas de interinos; o mejoras en materia de salud laboral.

Además, se establece una subida salarial para médicos forenses, técnicos especialistas, gestores procesales, personal de tramitación procesal, ayudantes de laboratorio y responsables de Auxilio Judicial. También se va a recuperar de manera progresiva la acción social hasta 2026 con un total de 1.500.000 euros.

Desde CSIF Justicia Comunidad de Madrid, al margen del contenido del Acuerdo Sectorial, seguirán reivindicando la negociación de manera complementaria de otras materias susceptibles de mejora, como puedan ser la implantación de la jornada laboral de 35 horas.

De igual modo, siguen reclamando la mejora de las actuales regulaciones de jornada, horarios, vacaciones, permisos, licencias; implantación de nuevas medidas de conciliación y planes de igualdad; o la mejora de la prestación y retribución de los «servicios de guardia».

En CSIF Madrid insisten en la importancia de lograr este acuerdo sectorial en el ámbito de las competencias propias de la Consejería de Justicia de la Comunidad de Madrid y recordar que esta negociación no hay que confundirla con el conflicto que aún se mantiene abierto con el Ministerio de Justicia.

RECLAMOS AL GOBIERNO CENTRAL

Al nuevo ministro le piden la negociación de la futura implantación de la nueva Ley de Eficiencia Organizativa (LEO), con las mejoras retributivas a que pueda dar origen en todos los ámbitos territoriales (transferidos o no transferidos); el reconocimiento de las funciones realizadas por los cuerpos generales y especiales al servicio de la Administración de Justicia, que también puede originar mejoras retributivas para el conjunto de los más de 45.000 funcionarios judiciales de los cuerpos generales y especiales, sí como la implantación de la carrera profesional en el ámbito ministerial.

Por este motivo, desde CSIF exigen el cumplimiento del compromiso de negociación de cualquier reforma o nueva disposición que haga necesario modificar de manera sustancial las actuales condiciones laborales y retributivas de los funcionarios al servicio de la Administración de Justicia destinados en nuestra Comunidad, como puedan ser las derivadas de la actual negociación abierta con el Ministerio de Justicia.

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